직무수행활동에서 직무수행 준거의 형태와 조직 현장에서 수행 준거로 사용되는 실제 준거들을 기술하고, 현장에서의 적용 사례 기술 1. 들어가는 글 개인이 기업에 들어가서 회사의 만족도가 높기 위해서는 자신의 직무 수행 결과에 대해서 정당한 평가를 받고, 이에 따른 보상을 제공받는 것이다. 이렇게 개인이 한 직무에 대한 정당한 평가를 받기 위해서는 직무 수행에
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